河北諾亞海創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司一，是一家集石家莊投融資培訓(xùn)x572b29n、招才引智為一體的綜合型現(xiàn)代化企業(yè)，為廣大客戶(hù)奉獻(xiàn)專(zhuān)業(yè)、高品質(zhì)的千人計(jì)劃專(zhuān)家專(zhuān)營(yíng)機(jī)構(gòu)。

   河北諾亞海創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司一主要經(jīng)營(yíng)高端人才獵頭的特點(diǎn)、高端人才獵頭哪家的好一些、招才引智哪家品牌好、供應(yīng)性能穩(wěn)定的外籍招聘平臺(tái)等設(shè)備項(xiàng)目。公司秉承“顧客至上、銳意進(jìn)取”的宗旨，為廣大客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的招才引智服務(wù)，所提供的招才引智，不僅服務(wù)于、、，更要走向國(guó)內(nèi)各地，爭(zhēng)取為更多需要人群提供效果好的招才引智服務(wù)。 延伸拓展 產(chǎn)品詳情：3.招才引智據(jù)悉，河北在近期公布的人才引進(jìn)計(jì)劃在全國(guó)都引起了轟動(dòng)，瞬間爆棚的申請(qǐng)人將河北人才引進(jìn)辦事大廳擠的水泄不通，而很快對(duì)此事做出反應(yīng)并進(jìn)行申請(qǐng)流程調(diào)整的政府讓很多慢了一步的人被擋在了門(mén)外。獨(dú)特優(yōu)勢(shì)的招才引智根據(jù)河北人才引進(jìn)政策專(zhuān)業(yè)向應(yīng)屆生落戶(hù)河北的各項(xiàng)手續(xù)，而河北作為一線城市各方面也相當(dāng)優(yōu)異，應(yīng)屆生落戶(hù)河北可以得到非常實(shí)際的幾種好處。一、享受城市的很新福利；應(yīng)屆畢業(yè)生通過(guò)招才引智順利完成落戶(hù)后，可以在應(yīng)聘河北當(dāng)?shù)仄髽I(yè)時(shí)讓個(gè)人的合法權(quán)益和工作待遇受到當(dāng)?shù)胤傻谋Ｗo(hù)，并且根據(jù)河北政府的政策，還能夠享受到很多本地市民才能享受的政策優(yōu)惠和社會(huì)福利。即使應(yīng)屆生因?yàn)楦鞣N原因從單位離職，還能夠得到政府部門(mén)的失業(yè)救助以及政府提供的免費(fèi)就業(yè)培訓(xùn)和求職推薦。二、享受勞動(dòng)和社會(huì)保障；應(yīng)屆生落戶(hù)河北后可以享受全面的社會(huì)保障和勞動(dòng)保障，包括五險(xiǎn)一金等保險(xiǎn)項(xiàng)目。招才引智指出這些保險(xiǎn)項(xiàng)目只面向河北當(dāng)?shù)貞?hù)口人員才能享受，而應(yīng)屆生落戶(hù)河北后，一樣能夠享受到這些保險(xiǎn)服務(wù)，并且住戶(hù)公積金單位也可以為落戶(hù)河北的應(yīng)屆生繳納。三、享受社會(huì)福利的待遇；河北作為我國(guó)的直轄市在居民的社會(huì)福利方面更具優(yōu)勢(shì)，招才引智表示在很低工資標(biāo)準(zhǔn)方面就要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他二線城市，而應(yīng)屆生落戶(hù)河北后能夠全面的享受這些社會(huì)福利政策，并且應(yīng)屆生還能夠通過(guò)向政府申請(qǐng)保障性住房來(lái)購(gòu)買(mǎi)到價(jià)格更加優(yōu)惠的房子，成為真正的河北人。具發(fā)展?jié)摿Φ恼胁乓菍?zhuān)業(yè)幫助應(yīng)屆生落戶(hù)河北，應(yīng)屆生落戶(hù)河北后除了能夠享受到以上三大好處，并且招才引智據(jù)悉，還能夠在教育醫(yī)療以及出入境等方面得到優(yōu)待。并且河北地區(qū)的教育資源非常優(yōu)異，通過(guò)招才引智落戶(hù)河北后，不但能夠?yàn)樽约韩@得更多的優(yōu)勢(shì)，還能夠?yàn)樽优畬?lái)的入學(xué)帶來(lái)重要的影響。

   在業(yè)務(wù)高速發(fā)展的同時(shí)，諾亞海創(chuàng)人力資源始終強(qiáng)調(diào)外部機(jī)會(huì)與內(nèi)部的平衡，十分注重企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的培養(yǎng)與塑造。公司將客戶(hù)服務(wù)價(jià)值作為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。諾亞海創(chuàng)人力資源秉承“誠(chéng)信正直、追求更好、尊重個(gè)人”的企業(yè)精神，努力為客戶(hù)提供有效方法的招才引智。更多詳情盡在諾亞海創(chuàng)人力資源官網(wǎng)：